código de ética profissional de assistente social Rússia adotou a Associação Inter-Regional de assistentes sociais 22 de maio de 1994. Em 2003, com base nas recomendações da Federação Internacional de Ciências Sociais Código de Ética Trabalhadores desenvolvidos por um trabalhador social. Este Código é um documento que estabelece os, princípios e valores do trabalho social relacionadas com a implementação dos especialistas da área social dos seus deveres profissionais fundamentais básico...
Hoje olhamos para um exemplo de uma ordem da amostra para estabelecer uma comissão sobre a categorização do objecto em 2017, esta informação ainda é relevante em 2018. Primeiro, vamos entender o propósito para o qual todos criar uma comissão em organizações, instituições e empresas. necessidade de uma comissão surge com bastante frequência ea razão para isso é sempre, por exemplo, testes de conhecimento de segurança de trabalho, testes de conhecimento sobre segurança eléctrica, escreve...
CONTEÚDO Modelo de Código de Ética e Conduta Oficial de Servidores da Federação Russa e funcionários municipais Gerais princípios básicas e regras de conduta oficial( municipal) funcionários públicos recomendação regras éticas de conduta oficial dos funcionários públicos( municipais) Responsabilidade por violação das disposições do Código de modelo contencioso e legislação vídeo: ética tópico e imagem dos funcionários públicos - DUsupov RS,...
Atualmente, de acordo com as novas exigências da legislação federal e regional, bem como documentos legais básicos, incluindo estatutos sobre as actividades das organizações (instituições) de serviços sociais, ea criação de um trabalho regularConselho de Administração, a formação de sua composição, a prestação de relatórios sobre o seu trabalho é um pré-requisito. TABELA DE CONTEÚDOS Como criar um conselho de administração? Uma provisão aproximada no conselho de tutela da organização Dispo...
TABELA DE CONTEÚDOS Código de ética do psicólogo e psicólogo-educador 2017-2018Princípios éticos de um psicólogo 1. Princípio de respeito 2. Princípio da competência 3. Princípio da responsabilidade 4. O princípio da honestidade Violação do Código de Ética de um psicólogo Código de ética do psicólogo e psicólogo-educador 2017-2018 O código de ética do psicólogo da Sociedade Psicológica Russa é compilado de acordo com: A Constituição da Federação Russa, Lei Federal da Federação Russa ...
Qualquer informação e informação sobre um indivíduo é seus dados pessoais. Isto inclui muitas coisas, como detalhes do passaporte, data de nascimento, endereço de registro e de permanência, informações sobre o estado civil e local de trabalho. Em cada organização, o empregador é obrigado a tornar públicos os dados pessoais do empregado no curso de suas funções. A lei federal da Federação Russa admite a legalidade da comunicação de informações para o funcionamento normal das instituições ...
Conselho força de trabalho em organizações ou instituições é representativo do corpo coletivo das instituições governamentais funcionários. Ele é um órgão eleito permanente que age em nome de todos os funcionários da organização. O principal objetivo do conselho pessoal - decisão entre o gerente e os funcionários da organização. Tarefas - para assegurar o estabelecimento da unidade de cooperação administrativa com o seu coletivo de trabalho, seus membros individuais e outras organizações...
Atualmente, de acordo com os requisitos da legislação em vigor, o quadro jurídico legal e regulamentar da Federação Russa, incluindo o Código do Trabalho em qualquer organização, empresa ou instituição precisa Procedimentos para Queixas de qualidade fornecendo quaisquer outros serviços social ou de ordem realizada de nas suas actividades principais e aprovado cabeça ou diretor da organização . Para você por um longo tempo nunca para buscar os documentos necessários, trago modelo...
Nos casos em que as actividades de uma instituição, organização ou empresa, devido à natureza da sua natureza de trabalho não pode ser interrompido para o período de férias e fins de semana, então, para o seu funcionamento suave e contínuo, é necessário cada tempo para aprovar e realizar fim core business"sobre a nomeação do dever responsável durante as férias" ou "sobre a nomeação de pessoas responsáveis em feriados e fins de semana", para o qual você deseja fazer este fim cronograma apr...
Boa tarde, queridos leitores do blog! Agora, com exemplos concretos, vamos considerar uma amostra de uma ordem para impor uma penalidade disciplinar na forma de uma reprimenda ou comentário. No final, você pode assistir a um vídeo útil sobre os tipos e regras de aplicação de sanções disciplinares, erros comuns cometidos pelo empregador. TABELA DE CONTEÚDOS Ordem sobre ação disciplinar Sobre a aplicação de punição disciplinar sob a forma de repreensão Em trazer a responsabilidade disciplina...
Pellentesque Dui, Non Felis. Maecenas Masculino
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